Pluxee Prezent
Tak łatwo docenisz swoich pracowników, wręczając im kartę z wolnością wyboru!
Podaruj pracownikom Pluxee Prezent, kartę podarunkową pełną przyjemności!
Podwójne docenienie
Podaruj Pluxee Prezent i powiedz „dziękuję” a pracownik poczuje się doceniony zarówno emocjonalnie i finansowo. To ekstra środki na przyjemności!
Nieograniczone możliwości realizacji
Kartami Pluxee płać gdzie chcesz i jak chcesz - wszędzie są akceptowane karty Mastercard - w Polsce, na świecie i online.
Zwolnienie z PIT do 2000 zł
Karty Pluxee zapewniają konkretne oszczędności: zwolnienie z PIT do 2000 zł*.
Na co dzień i od święta
Każda okazja jest dobra, aby wzmocnić motywację pracownika. Doceniaj na co dzień jako regularny benefit lub na specjale okazje np. święta, jubileusze, urodziny.
* Karta podarunkowa, finansowana z ZFŚS, jako świadczenie pieniężne jest zwolniona z podatku dochodowego do kwoty 2000 zł na pracownika w roku podatkowym.
Sprawdź, jakie korzyści zapewnia karta podarunkowa Pluxee Prezent
Korzyści dla pracodawcy
- Doceniony i zmotywowany zespół, dzięki benefitowi, który odpowiada na potrzeby różnych pracowników
- Nowoczesny wizerunek pracodawcy - cyfrowe, nowoczesne rozwiązania.
- Optymalizacja podatkowe – zwolnienia z PIT do 2000 zł przy finansowaniu z ZFŚS.
- Wzmocniony employer branding, - wizerunek karty wg, Twojego projektu, logo na karcie lub wiele innych… wybierz sam!
- Zero formalności, szybkie wdrożenie, łatwe zarządzanie – to wszystko przy pełnym wsparciu Pluxee już w 72h.
Korzyści dla pracownika
- Ekstra środki do realizacji na to co chce a nie na to co musi. Chwila przyjemności na wyciągnięcie ręki!
- Wolność wyboru, za ulubione przyjemności zapłaci w Polsce na świecie i online.
- Codzienne oszczędności z promocjami i ofertami specjalnymi gwarantującymi rabaty nawet do 70%
- Wygodne, proste i intuicyjne zarządzanie z aplikacją Pluxee - sprawdzanie salda, zmiana PIN lub zastrzeżenie karty.
- Nowoczesne płatności zbliżeniowe telefonem, dzięki Google PayTM oraz Apple Pay (dotyczy niektórych wariantów kart Pluxee).
Uwaga!
Drodzy Klienci, nowe produkty będą dostępne już niebawem. Do tego czasu serwujemy Wam dobrze znane produkty pod marką Sodexo. Cały czas zmieniamy się dla Was na lepsze – nowości są już w drodze!
Warianty Pluxee Prezent
Eko rozwiązanie
Karta
wirtualna
- W pełni cyfrowa forma
- Nieograniczona sieć akceptacji
- CSR - najbardziej ekologiczne rozwiązanie
- Przesłana na maila już w 72h!
Karta magnetyczna
- Idealna do okazjonalny prezent
- Nieograniczona sieć akceptacji
- Karta z paskiem magnetycznym
- Dostawa w 48h!
Bestseller
Karta zbliżeniowa
- Najlepsza jako benefit cykliczny
- Nieograniczona sieć akceptacji
- Nowoczesna karta zbliżeniowa
- Dostawa w 48h!
Kupon papierowy
- Tradycyjny i sprawdzony
- Idealny dla silver generation
- Szeroka sieć akceptacji
- Proste i znane rozwiązanie
Co zyskujesz po zakupie kart Pluxee Prezent?
Atrakcyjne promocje dla Twojego zespołu
Możliwość wielokrotnego doładowania kart
Wsparcie Pluxee dla Ciebie i pracowników
Przeczytaj więcej o motywacji pracowników na blogu
Image
Pracodawca
Tyle może stracić Twoja firma! Sprawdź dlaczego
16 Sierpień 2023
Z badania „Lider w oczach pracowników”, zrealizowanego dla Pluxee, wynika, że dla 48 proc. brak doceniania, negatywne zachowania i słabe relacje z przełożonym byłyby argumentem przemawiającym za odejściem z firmy, nawet jeśli wynagrodzenie i obowiązki przynosiłyby satysfakcję. Tymczasem według wyliczeń Gamfi koszt wdrożenia nowego pracownika, zarabiającego średnią krajową wynosi niemal 40 tys. zł. Już na pierwszy rzut oka widać, że rotacja pracowników po prostu się nie opłaca. Jak więc przekonać ich, by pozostali w firmie? Dzięki mądrym liderom!
Czytaj więcejImage
Marketing i sprzedaż
16 Sierpień 2023
Różnorodność to termin, który coraz częściej pojawia się jako słowo-klucz nie tylko w wielkich korporacjach, ale również dużych, średnich, a nawet małych firmach. Dotyka nas w codziennym życiu – krzyczy nagłówkami portali i gazet lub po cichu przemyka wśród rutynowych spraw. Dla marketingowców oraz sprzedawców diversity to kolejny ważny temat, którego nie mogą pominąć. Jak dopasować przekaz naszej akcji promocyjnej do różnej pokoleniowo grupy odbiorców? Podpowiadamy w 3 wskazówkach!
Image
Pracodawca
16 Sierpień 2023
4 na 10 pracowników byłoby skłonnych zrezygnować z innego świadczenia pozapłacowego na rzecz regularnego dofinansowywania posiłków*. 42% badanych chciałoby otrzymywać benefity finansowe, wspierające codzienne wydatki, gdyby pracodawca nie mógł im przyznać podwyżki**. Nic dziwnego, w końcu koszty życia coraz mocniej nadwyrężają pracowniczy portfel. Jak wdrożyć benefity żywieniowe w swojej firmie?
Image
Pracodawca
16 Sierpień 2023
Firmowa stołówka, w której pracownicy gromadzą się podczas przerwy – to częste skojarzenie, gdy słyszymy: benefity żywieniowe. A gdyby tak przywołać w myślach taki obraz: posiłek pracowniczy podczas pracy na home office, w trakcie delegacji służbowej do innego miasta czy kraju albo jako nieocenione wsparcie dla zmęczonego rodzica na urlopie macierzyńskim lub rodzicielskim? To możliwe i już się dzieje! Poznaj nowoczesne rozwiązanie, z którego chętnie skorzysta każdy pracownik.